大发welcome

集团以“一六一”思路统筹建设科技大发welcome“八项工程”，紧紧围绕主业提升这一重大工程，系统建设国际化、人才、证券化、创业立异、产学研相助、治理立异等六项工程，与职教生长这一工程相辅相成、相互增进。 

实施主业提升工程。主业提升是实施“科技大发welcome”建设战略，实现高质量、高水平生长的主线。围绕“激活力、强优势、抓‘两化’、补短板”实施主业提升，引发科技立异的活力和做事创业的活力；牢固和增强既有优势，打造专有特有的比较优势，把“长板”做得更长；抓企业治理现代化和治理手段信息化，增进治理上台阶；抓制造业“两化”融合提升产品质量，增进产品优化升级；通过治理提升控制危害点，确保生产经营宁静平稳。

推动国际化工程。树立全方位的国际化思维，从生长战略、业务结构、标准、资源配置、人才、品牌、企业文化等多维度出发，有效提高国际竞争力，借助国际化生长的手段推动主业提升。教育单位要树立教学、科研及人才培养的国际化生长理念，提高师生全面加入、配合推进国际化生长的共识，打造国际化特色。

抓好人才工程。坚持党管人才的大原则，树立通常身上有本事、手里有绝活、能发挥要害作用的都是人才的理念，树立人才培养要寓于实践锤炼、寓于科技项目、寓于立异平台的理念。努力打造经营治理、专业技术和高技术三支人才步队，系统建立人才识别、引进、培养、使用四位一体的人才治理体系。

推进资产证券化工程。资产证券化是改善资本结构、优化公司治理、增强企业竞争力的有效途径。要积极响应省委省政府“凤凰行动”计划，抓住这一历史机缘，加速资产证券化程序。

推动创业立异工程。汇聚职工创业立异动能，引发科研人员、一线职工的“双创”活力，进一步弘扬工匠精神，让一线员工在“科技大发welcome”建设中创立新业绩展现新作为。

推进职教生长工程。凭据“立异、开放、融合、共赢”的生长理念，通过立异治理体制机制，引发院校办学活力，深化产教融合，构建校企协同育人大平台。全力打造跨地区、跨行业、跨部分、多功效、综合性的职教集团，形成职业教育集团化办学“浙江经验”。

深化产学研相助工程。增强对产学研相助的统筹协调，着力构建技术交易模拟市场，增进知识流动和技术转移，构建高效便捷的技术产权转移通道；卣共а邢嘀揪，凭据专业技术特点，与海内外具有技术优势的科研院所、大专院校等开展产学研相助，拉高技术标杆，用先进适用技术打造焦点竞争力，增进企业可连续生长。

抓实治理提升工程。提升各级种种治理人员组织领导与治理能力，突出治理体系建设和落实治理主体责任。集团总部要强化战略引领、重大投融资、人力资源治理、危害管控等功效，不绝完善考核激励机制，引发企业活力。成员企业要突出提升产品和科技开发、市场营销、危害控制能力，落实科技、生产、本钱、资金、营销、质量、宁静等治理主体责任。